Kursbeskrivning
Denna kurs fokuserar på hur en digital affärsstrategi kan linjera med organisationens IT-strategi. Kursen täcker också inverkan och parerande av disruption från ny teknik. Den baseras på ITIL-modulen ITIL 4 Leader, Digital and IT Strategy (DITS), och är den ITIL Intermediate-kurs som riktar sig till ledare och strateger.
Utvecklingstakten i den digitala världen har aldrig varit så snabb som idag. Organisationer måste vara flexibla och anpassa sig till den ständigt föränderliga miljön om de vill fortsätta att ge sina kunder värde samtidigt som de förblir konkurrenskraftiga på marknaden.
Den här kursen tillför ett nytt perspektiv till ITIL-sviten genom att lyfta diskussionen kring ITIL-koncept till en strategisk nivå för företagsledare eller den som samarbetar tätt med högsta ledning.
Kompetenskort
Det angivna priset består av kursplatsen plus 5500:- för det obligatoriska certifieringstestet. Cornerstone Kompetenskort kan användas för betalning av själva kursplatsen, mot en tilläggsbetalning för testet.
Målgrupp och förkunskaper
Kursen hjälper dig som ledare eller blivande ledare inom IT att bygga och implementera en effektiv IT- och digital strategi som kan hantera digital disruption och driva framgång.
För att hänga med i kursens tempo och tillgodogöra dig dess innehåll förutsätts du vara insatt i ITIL 4 Foundation.
För att alltid hålla en hög kvalitet på våra kurser använder vi både engelsk- och svensktalande experter som kursledare.
Cornerstone Group AB is a PeopleCert® Accredited Training Organization (ATO) for the ITIL courses.
Certifiering
Kursen baseras på certifieringen ITIL 4 Leader, Digital and IT Strategy (DITS) från AXELOS. En certifieringsvoucher ingår i kursavgiften. Kursen är utformad för att möjliggöra att du skriver testet direkt efter kurs, men du avgör själv när du bokar det. För att skriva certifieringen behöver du vara certifierad på ITIL Foundation v3 eller 4.
Puff E-learning- specialist/leaderDetaljerad information
Kommande kursstarter
Intresseanmälan
Vi vill göra skillnad i världen
Med kompetens som verktyg inspirerar vi människor att växa, utvecklas och briljera. Vi gör det i en medveten riktning. Nya insikter, beteenden, arbetssätt och tekniker börjar tillämpas på ett sätt som ger medarbetarna trygghet och deras prestationer energi och kraft....